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職位類別：焊接工程師

職位要求：

1、負責工藝處的日常工作安排，負責工藝處和其它部門的工作協調； 2、負責工藝處人員的培養(yǎng)、工藝水平的進步，保證工藝實用，對生產有指導作用； 3、組織制定大型、特型、新型設備的工藝方案；負責組織工藝管理制度、技術標準的制定； 4、負責工藝處工作量和工作質量的考核； 5、對工藝處的工作質量承擔領導責任； 6、參與合格供方審查、不一致品的處理； 7、參與公司的內審、管理評審等工作和第三方審核工作； 8、參與工藝紀律的檢查； 9、對公司的銷售、售后等提供必要的工藝支持； 10、完成公司和上級交辦的其它工作。